RENTRI e formulario rifiuti

RENTRI e formulario rifiuti: ufficiale il doppio regime cartaceo-digitale fino al 15 settembre 2026

Il Senato ha approvato in via definitiva la legge di conversione del Decreto Milleproroghe, introducendo un’importante novità per le imprese che gestiscono rifiuti.

È stato formalizzato un regime transitorio che consente l’utilizzo del formulario di identificazione rifiuti (FIR) anche in modalità cartacea fino al 15 settembre 2026.

Fino alla stessa data:

• sono sospese le sanzioni legate all’invio dei dati al sistema informatico;

• resta valida la possibilità di utilizzare la modalità digitale tramite RENTRI.

Cosa significa concretamente per le aziende

Dal punto di vista operativo:

✔ È possibile continuare ad utilizzare il FIR cartaceo
✔ È possibile utilizzare il FIR digitale se l’infrastruttura lo consente
✔ Non sono applicate sanzioni per mancato invio al sistema fino al 15/09/2026

Si configura quindi una convivenza ufficiale tra sistema cartaceo e digitale.

Attenzione: non è uno stop alla digitalizzazione

Il sistema RENTRI ha già registrato oltre 80.000 FIR gestiti digitalmente.
Le difficoltà iniziali riscontrate durante lo “switch day” di febbraio hanno portato a un alleggerimento del carico sulla piattaforma, che oggi risulta più stabile.

Tuttavia, il periodo transitorio rappresenta una fase di adattamento e non una rinuncia alla digitalizzazione.

Il rischio è concentrare tutto a ridosso della scadenza del 15 settembre 2026, trasformandola in un nuovo momento critico.

Il consiglio operativo di CBR

CBR Consulenze suggerisce alle aziende di:

• verificare la propria posizione rispetto agli obblighi RENTRI;

• valutare la compatibilità dei propri gestionali con il sistema digitale;

• programmare per tempo la formazione del personale;

• evitare di rimandare l’adeguamento agli ultimi mesi.

Una pianificazione anticipata consente di ridurre rischi operativi, rallentamenti e possibili errori formali.

Serve supporto?

CBR Consulenze è a disposizione per:

• analisi personalizzata degli obblighi;

• affiancamento nella gestione documentale;

• supporto nella fase di transizione al digitale.